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标题: 纯吐槽 [打印本页]

作者: 南墨言： 时间: 2022-1-14 13:54
标题: 纯吐槽

离过年还有半个月得知被裁员了
连年货和购物卡都没了，
撕了一下午给了个n+1
前一天还在开开心心打游戏，后一天就失业了
今天整理好了简历，下了招聘软件，投了几家公司杳无音信。
胖友们开心游戏的同时记得努力工作呀

作者: 丷朗月清风 时间: 2022-1-14 14:06
这年头打工和创业都难啊，这两年环境不好，共勉吧，另外年后十五之后再投简历，现在这个时候，基本上用人单位都不会招人。

作者: 流浪猫猫 时间: 2022-1-14 14:08
过完年再投简历年底是裁员潮

作者: 那时雨 时间: 2022-1-14 14:09
你是那个公司啊？？上海嘛？不会使我们公司吧

作者: 南墨言： 时间: 2022-1-14 14:14

丷朗月清风发表于 2022-1-14 14:06
这年头打工和创业都难啊，这两年环境不好，共勉吧，另外年后十五之后再投简历，现在这个时候，基本上用人单 ...

话是这么说
虽然钱也够用
但是在家差不多呆一个月（打一个月游戏）还是感觉太罪恶了
只能说年前碰碰运气看了

作者: 恭弥孔雀 时间: 2022-1-14 14:15
我妹本来准备年底从外地辞职回家来的，结果提前一个月被裁员，白捡四万多补偿

作者: 话不投机果粒多 时间: 2022-1-14 14:28

恭弥孔雀发表于 2022-1-14 14:15
我妹本来准备年底从外地辞职回家来的，结果提前一个月被裁员，白捡四万多补偿

想问下被裁员是不是公司要给什么赔偿金之类的？

作者: 笑醉狂 时间: 2022-1-14 14:30
这两年确实不太景气，年后加油吧

作者: 碎碎不岁岁 时间: 2022-1-14 14:30
嗐，我比你强点。我是n+3。安安稳稳先过年吧。别想那么多了。

作者: 乄落叶满长安 时间: 2022-1-14 14:57
真的狗，这个时候裁员还可以省发年终奖

作者: 南墨言： 时间: 2022-1-14 14:57

话不投机果粒多发表于 2022-1-14 14:28
想问下被裁员是不是公司要给什么赔偿金之类的？

嗯，昨天刚用过劳动法的来说一下
如果你是无过失被裁员的话是可以申请赔偿的，一般情况下是n+1，即比如你做了一年半，就是1.5+1
但是区别是在于
企业是当你拿了钱立马走，就是n+1，如果企业提前30天告知你的话，就是给n就行了

然后n的补偿金是你税前的工资，即不用扣社保的那个数

一般如果一些变相逼你辞职什么的也可以和HR撕一下

最后的最后就是有问题可以去申请劳动仲裁，劳动仲裁是打工人的必备神器，很多企业看到劳动仲裁必怂

作者: 吟雪渡 时间: 2022-1-14 16:09
敢裁员的都是大公司

作者: 灬黯丶 时间: 2022-1-14 16:36

今年的年终奖只有去年一半不到了。。。。。唉前排卖TJ 贴补家用啊。。。

作者: 弦外心音 时间: 2022-1-14 16:49
协商裁员最高不超过2N+1 … 貌似

作者: 乄落叶满长安 时间: 2022-1-14 17:14
这两年年终奖都是一个月工资，惨无人道，之前都是六个起步

作者: 话不投机果粒多 时间: 2022-1-14 17:38

南墨言：发表于 2022-1-14 14:57

我们老板是逼你自己辞职。。。。。

作者: 南墨言： 时间: 2022-1-14 18:12

话不投机果粒多发表于 2022-1-14 17:38
我们老板是逼你自己辞职。。。。。

蛮多的，我上上一份工作干了6年也是被逼辞职的

只能说看公司了

作者: 浓浓东来 时间: 2022-1-14 18:52
哎，疫情反反复复的难受，熏疼，虎摸一下

作者: 受受相遇 时间: 2022-1-14 23:50
过年前投递简历……除非是那种过年了还要上班的职业（营业员之类的），一般hr是不会考虑在年前招人的，因为会考虑到成本，毕竟春节期间还能带薪休假。所以你是那种春节能放假的职业，就等年后再去投递简历吧，来着一个半个hr的建议

作者: 双韵子 时间: 2022-1-15 01:03
想开点吧你要知道这波双重打击下好多人都已经死了

作者: 开陆风的秋水 时间: 2022-1-15 02:25
疫情影响居家20多天了，月初开了10几个人，也不知道他们现在在家隔离慌不慌

作者: 南墨言： 时间: 2022-1-15 08:42

受受相遇发表于 2022-1-14 23:50
过年前投递简历……除非是那种过年了还要上班的职业（营业员之类的），一般hr是不会考虑在年前招人的，因为 ...

是吧，反正我扣掉年假什么的，23号才结束，离过年也就一个礼拜，初八之前打算在家看看书，就当为了年后的面试做准备了

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