我眼中的千山汐

汐冉

感谢叶子，给成长中的魔鬼上了一课，我已经离开魔鬼很久，但FR魔鬼对我个人来说有着特殊的意义。

也感谢指令写这篇贴子，难得笑上一笑。

汐冉

原帖由 堕落也风流 于 2008-8-28 17:58 发表
千山汐 !!!!!   汐冉!!!!!!!     UU一走难道魔鬼就要垮??????  这是不是家族式的管理模式的弊端

对于FR，我没什么可说的。

关于公会管理，倒是可以多聊两句。

一个公会要想稳定，有2个要素是必备的。 一是所有人都认同的核心管理者，二是制度。核心管理者是公会的灵魂，是士气的振点，是信心的发源地。
制度是保持公会稳定发展的根本，制度和公会文化是相辅相成的，甚至对于有些公会来说，文化就是制度，制度就是文化。文化缺失的公会没有发展的原动力，制度缺失的公会容易产生“内部矛盾”。

制度是每个公会成长所必须的，讨论是否需要制度没有意义，重点在于哪一种制度是最适合某一公会的。